경영과학이론(계량적 경영론, 시스템이론, 상황적응이론) 경영과학이론(계량..

경영과학이론(계량적 경영론, 시스템이론, 상황적응이론)
목차

경영과학이론

I. 계량적 경영론

II. 시스템이론

III. 상황적응이론
1. 상황이론의 개념
2. 상황론의 모형과 특징

참고문헌
경영과학이론

I. 계량적 경영론

제2차 세계대전 직후 조직 내의 작업문제와 인적자원문제를 해결하기 위한 수학적인 모델에 기초를 둔 과학적인 접근방법을 이용한 새로운 경영이론이 대두되었다. 계량적 방법을 이용하여 경영의 분석도구로 확대발전시켜 경영계획과 통제에 많이 이용할 수 있게 되었다.
이것을 경영과학(Management Science : MS)이라고 한다. 경영과학이론이 나타나게 된 배경은 제2차 세계대전 중 군사전략이나 군수물자 수송문제를 해결하기 위하여 영국은 세계 최초로 OR(Operations Research) 팀을 구성하였다. 이 팀에는 군사전문가는 물론 수학자, 물리학자 등 많은 과학자들이 참여하여 서로의 전