¢¸
  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (1 ÆäÀÌÁö)
    1

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (2 ÆäÀÌÁö)
    2

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (3 ÆäÀÌÁö)
    3

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (4 ÆäÀÌÁö)
    4

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (5 ÆäÀÌÁö)
    5

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (6 ÆäÀÌÁö)
    6

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (7 ÆäÀÌÁö)
    7

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (8 ÆäÀÌÁö)
    8

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (9 ÆäÀÌÁö)
    9

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (10 ÆäÀÌÁö)
    10

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (11 ÆäÀÌÁö)
    11

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (12 ÆäÀÌÁö)
    12

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (13 ÆäÀÌÁö)
    13

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (14 ÆäÀÌÁö)
    14

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (15 ÆäÀÌÁö)
    15


  • º» ¹®¼­ÀÇ
    ¹Ì¸®º¸±â´Â
    15 Pg ±îÁö¸¸
    °¡´ÉÇÕ´Ï´Ù.
¢º
Ŭ¸¯ : ´õ Å©°Ôº¸±â
  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (1 ÆäÀÌÁö)
    1

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (2 ÆäÀÌÁö)
    2

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (3 ÆäÀÌÁö)
    3

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (4 ÆäÀÌÁö)
    4

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (5 ÆäÀÌÁö)
    5

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (6 ÆäÀÌÁö)
    6

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (7 ÆäÀÌÁö)
    7

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (8 ÆäÀÌÁö)
    8

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (9 ÆäÀÌÁö)
    9

  • ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®   (10 ÆäÀÌÁö)
    10



  • º» ¹®¼­ÀÇ
    (Å« À̹ÌÁö)
    ¹Ì¸®º¸±â´Â
    10 Page ±îÁö¸¸
    °¡´ÉÇÕ´Ï´Ù.
´õºíŬ¸¯ : ´Ý±â
X ´Ý±â
µå·¡±× : Á¿ìÀ̵¿

ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®

·¹Æ÷Æ® > °æ¿µ°æÁ¦ ÀÎ ¼â ¹Ù·Î°¡±âÀúÀå
Áñ°Üã±â
Å°º¸µå¸¦ ´­·¯ÁÖ¼¼¿ä
( Ctrl + D )
¸µÅ©º¹»ç
Ŭ¸³º¸µå¿¡ º¹»ç µÇ¾ú½À´Ï´Ù.
¿øÇÏ´Â °÷¿¡ ºÙÇô³Ö±â Çϼ¼¿ä
( Ctrl + V )
ÆÄÀÏ : ÁÖ¼ººÐºÐ¼®À»ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®(2).hwp   [Size : 68 Kbyte ]
ºÐ·®   25 Page
°¡°Ý  3,000 ¿ø

Ä«Ä«¿À ID·Î
´Ù¿î ¹Þ±â
±¸±Û ID·Î
´Ù¿î ¹Þ±â
ÆäÀ̽ººÏ ID·Î
´Ù¿î ¹Þ±â


¸ñÂ÷/Â÷·Ê
ÁÖ¼ººÐ ºÐ¼®À» ÀÌ¿ëÇÑ ±â¾÷°æ¿µ ºÐ¼®
- ÃæºÏ Áß¼Ò±â¾÷À» Áß½ÉÀ¸·Î
Firm`s Management Performance Evaluation Based on Principal Component
Analysis : The Case of Chung-Buk Small Businesses
Á¤ ÃÊ ½Ã
JUNG, Cho-see
¸ñ Â÷

¥°. ¸Ó¸®¸» ¥².½ÇÁõÀû ºÐ¼®

¥±. °æ¿µ¼º°ú Æò°¡ÀÇ ÀÌ·ÐÀû ¹è°æ 1. ÃæºÏ Áß¼Ò±â¾÷ÀÇ °æ¿µ¼º°ú

1. °æ¿µÆò°¡ÀÇ ÀÇÀÇ Æò°¡ÀýÂ÷
2. °æ¿µ¼º°ú Æò°¡¿¡ ´ëÇÑ ÀÌ·ÐÀû ¹è°æ 2. ½Ç...
º»¹®/³»¿ë

ÁÖ¼ººÐ ºÐ¼®À» ÀÌ¿ëÇÑ ±â¾÷°æ¿µ ºÐ¼®
- ÃæºÏ Áß¼Ò±â¾÷À» Áß½ÉÀ¸·Î
Firm`s Management Performance Evaluation Based on Principal Component
Analysis : The Case of Chung-Buk Small Businesses
Á¤ ÃÊ ½Ã
JUNG, Cho-see

¸ñ Â÷
¥°. ¸Ó¸®¸» ¥².½ÇÁõÀû ºÐ¼®
¥±. °æ¿µ¼º°ú Æò°¡ÀÇ ÀÌ·ÐÀû ¹è°æ 1. ÃæºÏ Áß¼Ò±â¾÷ÀÇ °æ¿µ¼º°ú
1. °æ¿µÆò°¡ÀÇ ÀÇÀÇ Æò°¡ÀýÂ÷
2. °æ¿µ¼º°ú Æò°¡¿¡ ´ëÇÑ ÀÌ·ÐÀû ¹è°æ 2. ½ÇÁõÀû ºÐ¼®°á°ú
¥³. ¸Î´Â¸»
Âü°í¹®Çå

ÀÌ ³í¹®Àº 1997Çг⵵ Çмú¿¬±¸Á¶¼ººñ(±³ºñ)¿¡ ÀÇÇÏ¿© ¿¬±¸µÈ °ÍÀÓ.
ûÁÖ´ëÇб³ °æ»ó´ëÇÐ °æÁ¦Çаú ±³¼ö

¥°. ¸Ó¸®¸»

1. ¿¬±¸ÀÇ Çʿ伺°ú ¸ñÀû

ÃÖ±Ù IMF°æÁ¦·Î ¸í¸íµÇ´Â °æÁ¦Àû À§±â´Â ¿ÜÇü»óÀ¸·Î´Â ¿ÜȯÀ§±â¿¡¼­ ºñ·ÔµÈ °ÍÀ¸·Î º¸ÀÌÁö¸¸, º»ÁúÀûÀ¸·Î´Â ½Ç¹°ºÎ¹®¿¡¼­ ¿¬À¯µÈ °ÍÀ¸·Î ÀÌÇصȴÙ. Áï, Çѱ¹ ±â¾÷µé¡¦(»ý·«)


ÀÚ·áÁ¤º¸
ID : coco*
Regist : 2018-02-02
Update : 2020-10-12
FileNo : 18020458

Àå¹Ù±¸´Ï

¿¬°ü°Ë»ö(#)
ÁÖ¼ººÐ   ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µ   ÁÖ¼ººÐºÐ¼®   ÀÌ¿ëÇѱâ¾÷°æ¿µºÐ¼®  


ȸ»ç¼Ò°³ | ÀÌ¿ë¾à°ü | °³ÀÎÁ¤º¸Ãë±Þ¹æħ | °í°´¼¾ÅÍ ¤Ó olle@olleSoft.co.kr
¿Ã·¹¼ÒÇÁÆ® | »ç¾÷ÀÚ : 408-04-51642 ¤Ó ±¤ÁÖ±¤¿ª½Ã ±¤»ê±¸ ¹«Áø´ë·Î 326-6, 201È£ | äÈñÁØ | Åë½Å : ±¤»ê0561È£
Copyright¨Ï ¿Ã·¹¼ÒÇÁÆ® All rights reserved | Tel.070-8744-9518
ÀÌ¿ë¾à°ü | °³ÀÎÁ¤º¸Ãë±Þ¹æħ ¤Ó °í°´¼¾ÅÍ ¤Ó olle@olleSoft.co.kr
¿Ã·¹¼ÒÇÁÆ® | »ç¾÷ÀÚ : 408-04-51642 | Tel.070-8744-9518